Search Results for: phỏng vấn xin việc

Phỏng vấn việc làm thành công

Tiếng Anh cho Phỏng vấn Việc làm Sách điện tử có âm thanh MP3, PDF và các câu hỏi trực tuyến về ngôn ngữ và kỹ năng để thành công trong cuộc phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh.

English Job Interviews eBook Course

  • Những điểm chính cần xem xét khi phỏng vấn xin việc
  • Bắt đầu & Nói nhỏ
  • Nói về kinh nghiệm trước đây của bạn
  • Ngôn ngữ sinh động để mô tả khả năng của bạn
  • Mô tả thành tựu lớn nhất của bạn
  • Thảo luận về điểm yếu của bạn
  • Xử lý các câu hỏi khó
  • Đặt câu hỏi cho người phỏng vấn
  • Phỏng vấn vòng hai
  • So sánh năng lực và kỹ năng của ứng viên
  • Đàm phán mức lương của bạn

Các thành viên: nhấp vào liên kết dưới đây để xem và tải tập tin (nhấp chuột phải để lưu vào máy tính của bạn).

Successful Job Interviews
Tiêu đề
Bảng điểm
Tệp âm thanh
Cụm từ
Câu đố
Toàn bộ / ZIP
Giới thiệu khóa học
Kinh nghiệm trước đây 1
Kinh nghiệm trước đây 2
Thành tựu 1
Thành tựu 2
Những điểm yếu
Hỏi những câu hỏi
Câu hỏi căng thẳng
2Phỏng vấn vòng thứ hai
Thảo luận về thí sinh
Đàm phán lương

Tiếng Anh thương mại

Học hỏi tiếng Anh thương mại with your favorite business English lessons from Business English Pod!

Tiếng Anh thương mại

Với hơn 75 million lessons delivered since 2006, Business English Pod is the go-to source for Business English lessons, podcasts and mobile apps for intermediate and advanced Business English learners.

Learn English conversation and listening skills, business vocabulary, thành ngữ, và nhiều hơn nữa, with effective bài học tiếng anh thương mại on everything from meetings, thuyết trình, negotiations to sales, job interviews and finance. Our Business English lessons are designed to help you understand the language that we use to communicate and the reasons why we use it. Our goal is to teach natural and effective English for business.

Our Business English Pod lessons (BEP) include a natural dialog featuring common and effective từ vựng tiếng anh thương mại, thành ngữ, and phrases. It also includes a clear and complete explanation of the dialog. You will learn what the speakers are saying, why they are saying it, and other ways you can express the same ideas. The PDF transcript and practice exercises will help you understand and remember everything you learn in the podcast.

PDF transcripts for each lesson are available to Thành viên cao cấp. Premium members can also access our online quizzes and lesson modulestake a dùng thử miễn phí to preview the lesson resources.

Business English Pod publishes a variety of business English lessons for speaking, vocabulary and listening skills. Try Từ vựng video to learn business English vocabulary for different business and technical topics. Listen to Kỹ năng 360 for advice on everything from using the telephone to high-level negotiations. Tune in to Tin tức tiếng Anh thương mại to learn advanced English vocabulary. And use our core Tiếng Anh thương mại lessons to study business English conversations, English speaking skills, and English vocabulary and idioms.

Của chúng tôi Bài học tiếng Anh thương mại are designed to help you understand the language that we use to communicate and the reasons why we use it. Chúng tôi muốn người học của mình có thể tự tin đối mặt với các tình huống kinh doanh và công việc khác nhau với khả năng tiếng Anh của mình.

Business English Pod lessons are carefully created by an expert team of trainers with over 50 years of frontline experience in Business English training. Các nhà phát triển của chúng tôi đã làm việc với một số công ty hàng đầu thế giới trong nhiều lĩnh vực khác nhau, bao gồm cả kỹ thuật, viễn thông, hàng không vũ trụ, các dịch vụ tài chính, và thuốc. Chúng tôi không chỉ hiểu tiếng Anh, chúng tôi hiểu cách sử dụng tiếng Anh hiệu quả trong kinh doanh.

Learning Process

Tiếng Anh thương mại lessons follow a consistent and effective format. Each podcast begins with an introduction that tells you about the topic and situation for the dialog. Then you hear the dialog, which is a natural and realistic example of a conversation in a common business situation. Sau đó, in the “debrief” section, a teacher reviews each part of the dialog and explains what the speakers are saying, why they are saying it, and other ways to express similar ideas. Cuối cùng, in the “practice” section, you have the chance to use the language you learned.

Business English Pod is aimed at intermediate and advanced English learners, with a TOEIC score of between 400 Và 700 or CEF B1-C2. Tuy nhiên, the lessons are designed to be useful to learners at a variety of levels. Lower and intermediate learners can focus more on language development, and advanced learners can concentrate on skills, fluency, and enhancement of professionalism.

BEP 226 – Thực hiện một cuộc phỏng vấn việc làm bằng tiếng Anh (2)

Thực hiện một cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh (2)

Trong này Bài học tiếng Anh thương mại Pod, we continue our look at how to conduct a phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh.

Phỏng vấn là một bước quan trọng trong quá trình tuyển dụng. Bạn có cơ hội ngồi lại với một ứng viên và nhận được nhiều thông tin hữu ích nhất có thể. Và để có được thông tin tốt, bạn cần đặt đúng giọng điệu và đặt những câu hỏi hay. Bạn cũng cần các kỹ thuật để mọi người giải thích và xây dựng ý tưởng. Các chi tiết khác bạn có thể nhận được từ một người nào đó, tốt hơn. Và hy vọng bạn có thể tìm hiểu xem người đó có phù hợp với công việc và công ty của bạn hay không.

Kỹ thuật tốt cho tiến hành phỏng vấn có thể giúp bạn trong nhiều trường hợp khác. Bất cứ lúc nào bạn cần đánh giá một người, hoặc công ty của một người, bạn sẽ sử dụng các kỹ thuật tương tự. Hãy tưởng tượng bạn cần ký hợp đồng với một công ty tiếp thị Internet. Bạn có thể sẽ ngồi xuống với ai đó để đặt câu hỏi cho họ. Hoặc tưởng tượng bạn có một nhân viên bán giấy trong văn phòng của bạn. Lần nữa, bạn sẽ cần hỏi anh ta một số câu hỏi hay để đánh giá công ty của anh ta.

Hôm nay, chúng ta sẽ học một số kỹ thuật phỏng vấn tuyệt vời, bao gồm cách đặt câu hỏi căng thẳng và câu hỏi giả định. Chúng ta cũng sẽ tìm hiểu về cách gọi lại ai đó để khuyến khích họ nói nhiều hơn và gọi ai đó bằng câu trả lời lảng tránh. Và cuối cùng, chúng ta sẽ tìm hiểu về cách tạo cơ hội cho ứng viên đặt câu hỏi của riêng họ.

Trong cuộc đối thoại hôm nay, chúng tôi sẽ tham gia lại Sandy và Lee, ai đang phỏng vấn Maria. Sandy và Lee đang tìm người dẫn dắt công ty của họ mở rộng sang châu Á.

Câu hỏi nghe

1. Maria nói gì cô ấy làm gì Sandy lặp lại để khuyến khích chi tiết hơn?
2. Sandy yêu cầu Maria hình dung tình huống nào?
3. Sandy cho Maria cơ hội làm gì vào cuối cuộc phỏng vấn?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 225 – Thực hiện một cuộc phỏng vấn việc làm bằng tiếng Anh (1)

Thực hiện một cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh (1)

Chào mừng bạn trở lại Business English Pod cho bài học hôm nay về cách thực hiện một phỏng vấn bằng tiếng Anh.

Làm thế nào để bạn đánh giá nhân viên tiềm năng? Hoặc nhà thầu? Hoặc các đối tác kinh doanh? Hoặc bất kì ai, cho vẫn đề đó? Tốt, bạn có thể xem sơ yếu lý lịch hoặc CV của một người. Và để biết thêm thông tin, bạn có thể google ai đó. Nhưng điều đó không bao giờ là đủ để thực sự có ý tưởng về một ai đó. Những gì chúng tôi dựa vào là các cuộc phỏng vấn, đó có thể là những công cụ rất mạnh. Phỏng vấn cho chúng ta cơ hội gặp gỡ trực tiếp một người nào đó, hỏi những câu hỏi hóc búa, để tìm hiểu cách họ giải quyết vấn đề, và để thực sự hiểu cách họ tương tác.

Đặt câu hỏi trực tiếp cho ai đó không chỉ quan trọng đối với phỏng vấn xin việc. Có một loạt các tình huống mà các kỹ thuật phỏng vấn hữu ích. Giả sử bạn muốn xây dựng mối quan hệ với một nhà cung cấp mới. Bạn sẽ muốn hỏi một số câu hỏi và tìm hiểu về công ty. Hoặc có thể bạn muốn ký hợp đồng với một công ty hỗ trợ công nghệ. Bạn sẽ muốn phỏng vấn để xem ai là người phù hợp.

Phỏng vấn là một kỹ năng, giống như được phỏng vấn. Và có một số kỹ thuật tuyệt vời mà bạn có thể học để trở thành một người phỏng vấn tốt hơn. Hôm nay, chúng ta sẽ xem xét cách làm cho ai đó cảm thấy thoải mái, cách đặt câu hỏi mở, và làm thế nào để nhờ ai đó đưa ra đề xuất và cung cấp thêm thông tin chi tiết.

Trong hộp thoại, chúng ta sẽ nghe Sandy và Lee phỏng vấn Maria. Sandy và Lee làm việc cho một công ty hàng tiêu dùng nhanh quốc tế – hoặc FMCG – công ty đang mở rộng sang Châu Á. Họ đang tìm người phù hợp để lãnh đạo việc mở rộng này.

Câu hỏi nghe

1. Sandy muốn nghe thêm về khía cạnh nào trong công việc của Maria?
2. Sandy muốn gì của Maria “suy nghĩ” Về?
3. Ý kiến ​​nào Lee muốn Maria giải thích chi tiết hơn?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 217 – Phỏng vấn việc làm nội bộ bằng tiếng Anh (2)

BEP 217 - Job-Interview English: Internal Interviews  2

This is the second part of our Business English Pod lesson on internal phỏng vấn xin việc tiếng anh.

Let’s think about the purpose of an interview for a second. For the company that’s hiring, the interview lets them find out more about the candidates. Who are they? How do they communicate? What can they contribute to the company? For the people applying for the position, it’s a chance to show their personality. They can build on what appears on their resume, emphasizing important accomplishments and abilities. All this may seem obvious, but the important thing to remember is that this is a competition.

Many people, one position. So part of your purpose is to show why you’re better than the other applicants. And when you’re applying within the company you already work for, you may have an advantage. You know more about the company, and they know more about you.

In an internal interview, you need to use this advantage properly. You’ll hear some of the same questions as other applicants, but you may be able to respond with better answers. Trong bài học này, we’ll learn some of these ways of responding. This will include techniques such outlining your strategic vision, showing loyalty, and showing leadership. It will also include disagreeing politely and talking about career goals.

Trong hộp thoại, we will rejoin Graham, Seth, và Michelle, who work in a software company called BitSoft. Seth and Michelle are interviewing Graham for a managerial position.

Câu hỏi nghe

1. What is the first suggestion Graham makes?
2. Why does Graham say he has stayed at BitSoft?
3. What does Graham say he eventually wants to become in his career?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 216 – Phỏng vấn việc làm nội bộ bằng tiếng Anh (1)

BEP 216 Bài học - Tiếng Anh phỏng vấn xin việc: Chuyển đổi nghề nghiệp (1)

Welcome back to Business English Pod for today’s lesson on internal phỏng vấn xin việc bằng tiếng anh.

You already have experience with interviews. You know the kinds of questions that are typically asked, and you’ve rehearsed your answers to those kinds of questions. But this is different. In an internal phỏng vấn bằng tiếng Anh, chances are you’re talking with someone you already know. And you’re talking about experiences they already know about. They know you too. That can make it more comfortable in some ways. You don’t have to break the ice and you probably understand the company’s priorities. But it can be more uncomfortable in other ways. You might not have talked in this way with these people before. And you won’t be able to exaggerate anything.

Vì những lý do, you might need some different techniques. You need to use your knowledge of the company and your experience as an advantage. But at the same time, you have to watch your language and maintain a very high level of professionalism.

We’ll be looking at some of these techniques in today’s lesson. We’ll cover how to give an example of a positive change you’ve made, as well as how to accept responsibility for mistakes. We’ll also learn how we can differentiate ourselves from external candidates, identify problems and solutions, and show a commitment to professional development.

Trong hộp thoại, we’ll hear Graham interviewing for a managerial position with a software company. He’s being interviewed by Seth and Michelle. You’ll notice right away that it sounds a bit different than a standard interview at a new company. Seth and Michelle have firsthand knowledge of what Graham has done and how he works.

Câu hỏi nghe

1. What positive change did Graham make for the company?
2. How does Graham show he is committed to developing professionally?
3. What does Graham understand about the company that other candidates might not?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

Trò chơi tiếng Anh thương mại – Ảnh chụp phỏng vấn xin việc

Review key language and techniques from our recent series on language for job interviews (BEP 204BEP 205).

This challenge has 10 câu hỏi. For each correct answer you receive 10 points. For each wrong answer you loose 5 points. Your total score at the end of the quiz is the amount of time you have to play the hoops game and get as many balls as possible into the net (ví dụ. 55 points quiz score = 55 seconds of game time).

Trò chơi tiếng Anh thương mại vui nhộn

BEP 205 – Phỏng vấn việc làm bằng tiếng Anh: Chuyển đổi nghề nghiệp (2)

BEP 205 - Phỏng vấn việc làm tiếng anh

Đây là phần thứ hai của bài học Business English Pod gồm hai phần về phỏng vấn xin việc khi bạn thay đổi công việc hoặc chuyển đổi nghề nghiệp.

Bạn không thể làm điều tương tự trong suốt cuộc đời mình. Đó là lý do tại sao bạn chọn thực hiện thay đổi, để tận dụng các kỹ năng và kinh nghiệm của bạn và áp dụng chúng vào một cái gì đó mới. Nhưng điều này đi kèm với một thách thức. Làm thế nào bạn có thể thuyết phục người phỏng vấn rằng bạn có những gì cần thiết để thực hiện chuyển đổi?

Điều này đặc biệt đúng đối với những người trong chúng ta, những người “trưởng thành.” Có một câu nói cũ: “bạn không thể dạy một con chó cũ những mánh khóe mới.” Tốt, nhiệm vụ của bạn trong cuộc phỏng vấn là chỉ ra lý do tại sao câu nói này là sai. Và bạn cần chứng minh lý do tại sao “Chó già” mang đến nhiều thứ hơn một chú chó nhỏ hơn.

Trong bài học hôm nay, chúng ta sẽ tham gia lại với Patrick, một kế toán đang phỏng vấn cho một vị trí với một công ty tư vấn. Frank và Nina đang thực hiện cuộc phỏng vấn. Chúng ta sẽ nghe Patrick trình bày một số kỹ năng phỏng vấn chính; anh ấy sẽ trả lời các câu hỏi giả định, làm nổi bật các kỹ năng có thể chuyển giao, và chứng minh nghiên cứu. Anh ấy cũng sẽ đưa ra những đề xuất lịch sự và đặt những câu hỏi hay.

Câu hỏi nghe

1. Tại sao Patrick nói về công việc của mình là phát triển kế toán cấp dưới?
2. Đề xuất của Patrick về đào tạo và phát triển là gì?
3. Patrick muốn biết gì về vị trí này?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 204 – Phỏng vấn việc làm bằng tiếng Anh: Chuyển đổi nghề nghiệp (1)

BEP 204 - Phỏng vấn việc làm bằng tiếng Anh:  Chuyển đổi nghề nghiệp (1)

Đây là bài đầu tiên của bài học Business English Pod gồm hai phần về Phỏng vấn việc làm tiếng anh khi bạn thay đổi công việc hoặc chuyển đổi nghề nghiệp.

Bạn đã tích lũy được rất nhiều kinh nghiệm làm việc và bạn tự hào về sự đặc biệt của mình thành tích. Và bạn đủ biết để có ý kiến ​​rõ ràng về cách mọi thứ nên được thực hiện. Nhưng đã đến lúc thay đổi một chút. Có thể bạn đang chuyển đổi hoàn toàn sự nghiệp, hoặc có thể bạn chỉ muốn thay đổi vai trò. Bất kể, bạn sẽ phải giải thích thành tích của mình và bày tỏ ý kiến ​​của mình một cách cẩn thận để tạo ấn tượng tốt.

Trong một cuộc phỏng vấn, nó không chỉ là về những gì bạn nói, nó là về cách bạn nói nó. Bạn sẽ được hỏi một số câu hỏi khó, và bạn có thể chỉ có một lần bắn vào nó. Những cái cọc rất cao, và sự cạnh tranh có thể rất tuyệt vời. Bạn cần phải bán bản thân và chứng minh tại sao bạn là lựa chọn phù hợp cho vị trí.

Trong bài học này, chúng ta sẽ nghe Nina và Frank phỏng vấn Patrick. Patrick là một kế toán dày dạn kinh nghiệm đang tìm kiếm một sự thay đổi nghề nghiệp. Anh ấy đang nộp đơn xin việc tại một trong những công ty tư vấn kế toán lớn. Patrick sẽ làm nổi bật trải nghiệm độc đáo của anh ấy, lịch sự phê bình chủ cũ của anh ấy, thừa nhận những thách thức, và nói về xung đột trong quá khứ. Đây là tất cả những điều khó khăn để làm tốt, nhưng Patrick xử lý chúng một cách khôn ngoan.

Câu hỏi nghe

1. Tại sao Patrick lại nói về những thay đổi đối với kiểm soát nội bộ của công ty?
2. Patrick mô tả các cuộc họp tài chính với giám đốc điều hành như thế nào?
3. Patrick nói anh ấy đối phó với các giám đốc điều hành như thế nào?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3