Scrum предполагает работу в спринтах., или короткие циклы, быстро разработать продукт. Ключевые роли в Scrum включают Scrum-мастера и владельца продукта., а также продуктовые команды, которые создают продукт, прорабатывая бэклог спринта.
В сегодняшних 925 Урок английского, Мы собираемся научиться соглашаться с идеями на английском языке.
Каждый день, в жизни и работе, Мы должны решить, согласны ли мы или не согласны с идеями других людей. Это может быть в серьезной дискуссии о том, кого нанимать или как сократить расходы, или в простом разговоре о том, куда пойти на обед. И когда вы слышите идею, которая вам нравится, Вы хотите показать свою поддержку, верно?
925 Английский это новый курс делового английского для начинающих. 925 Уроки английского сосредоточены на английских фразах и выражениях, которые вы можете использовать в работе и бизнесе.. Каждый 925 На уроке английского языка представлены фразы на английском языке, которые вы можете использовать в различных ситуациях, и советы о том, почему и как мы их используем в Деловой английский.
Добро пожаловать обратно в Деловой английский Pod на сегодняшний урок по обсуждению стратегических изменений.
Мир бизнеса и экономики постоянно меняется.. И предприятия должны реагировать своими собственными изменениями., или рискуешь остаться позади. Но перемены могут быть трудными как для людей, так и для организаций.. Как лидер людей в меняющейся организации, ты можешь столкнуться с сопротивлением. Поэтому вам нужно уметь хорошо управлять изменениями.. И это часто предполагает эффективное обсуждение с другими сотрудниками компании стратегических изменений..
Конечно, Изменения происходят легче, когда общее настроение в компании положительное.. И именно поэтому вам может потребоваться оценить моральный дух, когда вы разговариваете с другими.. Это поможет вам понять, как управлять изменениями.. Но управлять изменениями не означает обещать, что это будет легко.. Вместо, вам следует тщательно предупреждать других о возможных трудностях.
Еще одна вещь, которую вам следует сделать, это четко обозначить обмен сообщениями.. Измениться намного проще, если у всех одинаковое представление о том, что происходит и почему.. Также будет намного проще, если вы сможете показать преимущества изменений.. И именно поэтому о переменах следует говорить как о возможности, которая может помочь компании., и его люди. Если вы сможете успешно показать людям, что перемены — это возможность, тогда вы должны получить положительный ответ, когда спросите людей, готовы ли они к предстоящим изменениям..
В сегодняшнем диалоге, мы услышим Кэма и Дэвида, которые работают в американской компании по производству одежды Boston Vintage.. Дэвид является менеджером в Шанхайском офисе компании. Кэм — менеджер по производству, который приезжает в Китай, чтобы встретиться с сотрудниками компании и осмотреть новые производственные мощности.. В предыдущем разговоре, Кэм рассказал Дэвиду, что компания приняла стратегическое решение сосредоточиться на Юго-Восточной Азии, а не на Китае..
Вопросы для прослушивания
1. Как Кэм оценивает моральный дух, или спросите об общем настроении среди персонала?
2. Каково основное объяснение изменения, о котором Кэм хочет, чтобы Дэвид сообщил??
3. По словам Кэма, почему это изменение дает Дэвиду возможность?
Добро пожаловать обратно в модуль Business English Pod на сегодняшний урок общение на английском с вашим боссом.
Если вы похожи на большинство людей, вам может быть неудобно общаться с начальником. Это не похоже на общение с друзьями или коллегами, это возможность расслабиться и повеселиться. С вашим боссом, вам, возможно, придется быть немного осторожнее, как с тем, что вы говорите, так и с тем, как вы действуете.
Но это не значит, что вы не можете быть собой или заниматься своим боссом на более личном уровне.. Фактически, общение с начальником - действительно отличная возможность лучше узнать друг друга. А это может только помочь твоему положению и карьере..
Одна вещь, которую вы можете сделать, если ваш босс приезжает издалека, - это указать на вещи, которые могут быть интересны, например, достопримечательности или аспекты культуры. Это может помочь сломать лед. И не стоит слишком много говорить о себе. Проявите интерес к своему начальнику; вы даже можете спросить о его или ее профессиональном опыте.
Когда ты говоришь о себе, вы можете захотеть вспомнить свою историю, если беседа дает естественную возможность. Но не хвастайся. Обязательно отвечайте скромно, если начальник вас хвалит. И если тебе повезет, и ваш босс кажется заинтересованным, у вас может быть даже возможность поделиться некоторыми идеями для компании.
В сегодняшнем диалоге, мы услышим Дэвида и Лили, которые работают в шанхайском офисе американской компании по производству одежды под названием Boston Vintage. Они принимают своего босса Кэм, кто плановик производства в компании. Он приехал в Китай, чтобы поговорить со своими сотрудниками о стратегии компании и изучить некоторые потенциальные производственные мощности..
Вопросы для прослушивания
1. Какие достопримечательности Лили указывает Кэму?
2. Как Дэвид реагирует на похвалу Кэм работы его команды?
3. Как Лили рассказывает о том, что у нее есть идеи по улучшению компании?
В сегодняшних 925 Урок английского, Мы узнаем, как говорить о ваших идеях на английском языке.
Вы можете быть полны отличных идей о своей компании, Ваши продукты, или как общаться со своими клиентами. Но эти идеи не очень полезны, если вы не можете рассказать о них другим людям.
925 Английский это новый курс делового английского для начинающих. 925 Уроки английского сосредоточены на английских выражениях, которые вы можете использовать в работе и бизнесе.. Каждый 925 На уроке английского языка представлены фразы на английском языке, которые вы можете использовать в различных ситуациях, и советы о том, почему и как мы их используем в Деловой английский.
