BEP 47 – Cold Calling: Esclarecendo Benefícios e Fazendo um Passo

Este é o segundo de nossa aula de podcast de inglês para negócios em três partes sobre telefone útil e habilidades de vendas: chamada fria.

Você sempre pode se tornar mais persuasivo fazendo perguntas bem pensadas e realmente ouvindo as respostas. Este princípio é verdadeiro quer você esteja vendendo um produto ou uma ideia. Na parte dois, veremos algumas habilidades-chave de venda: strategically clarifying and summarizing your prospect’s concerns and incorporating them into your pitch to make it more persuasive.

Where we left off last time, Steve had just introduced his company’s services and asked Linda a needs analysis question. Now lets listen as he clarifies her needs and makes his pitch.

Perguntas de escuta

1. What’s the main issue or problem that Linda sees with her current system?
2. What does Steve mean by a “one-stop” service?
3. What does Linda suggest instead of meeting with Steve?

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BEP 46 – Cold Calling: Começando com um bom começo

Today’s lesson is the first in a three-part Business English Pod series on cold calling, the skill of making unsolicited telephone sales calls. Unsolicited means “not asked for.” So cold calling is the skill of making a sales call to someone who is not expecting you.

Cold calling skills are very useful in many parts of business life. To cold call successfully, you need to be persuasive. And persuasion is fundamental to business success, whether you are trying to convince a customer to buy something or your boss or colleagues to accept your point of view.

In today’s listening you’ll here two examples, one bad one good. We’ll listen to the bad one first. Josh Knight of Nexus Communications International is cold calling Linda Darling, who works for the law firm Drucker and Smythe. So Linda is Josh’s prospect, or potential customer.

Perguntas de escuta

1. Identify four things that Josh does wrong.
2. What is Josh selling?

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BEP 41 – Entrevista de Emprego Inglês: Entrevista da primeira rodada (Papel 2)

Este é o segundo de uma aula de inglês para negócios em duas partes sobre entrevistas de emprego na primeira rodada. aprender a responder a perguntas comuns de entrevistas e frases úteis e vocabulário para Entrevistas de emprego inglesas.

Como você se lembrará do primeiro episódio, Mike Barnes está entrevistando William Chow para um emprego na sede da First Mercantile International em Hong Kong, um banco global. William tinha acabado de contar a Mike sobre sua história de trabalho, estilo de gestão e características pessoais. Nosso gerente de RH, Mike, continua a entrevista com outra pergunta muito comum da primeira rodada. Vamos ver o que é e pensar em como você responderia à pergunta?

Baixe uma lista em PDF de frases de entrevista úteis para descrever suas características pessoais aqui.

Mais aulas de entrevista de emprego em ESL

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BEP 40 – Entrevista de Emprego Inglês: Entrevista da primeira rodada (Papel 1)

A lição de inglês para negócios do podcast ESL de hoje é a primeira de uma série de duas partes que acompanha o candidato a emprego William Chow em sua primeira entrevista em um banco internacional.

Neste podcast, você aprenderá a lidar com algumas das primeiras rodadas típicas Perguntas da entrevista de emprego em inglês. Ao longo do caminho, você também praticará um novo vocabulário excelente e frases úteis para entrevistas de emprego.

No diálogo, ouviremos William sendo entrevistado para um cargo no departamento de desenvolvimento de negócios da principal filial de Hong Kong da Mercantile International. Mike Warner, um gerente de RH na Mercantile International Hong Kong, está conduzindo a entrevista.

Mais aulas de inglês para entrevistas de emprego

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BEP 37 – Apresentações: Pergunta e resposta (2)

O episódio avançado de podcast em inglês para negócios de hoje é o segundo de uma série de duas partes sobre perguntas e respostas, ou Q&A, durante um apresentação em inglêsapresentação em inglês.

A escuta começa de onde paramos da última vez. usuario, o novo diretor de vendas europeu da Harper-Tolland Steel, is answering questions after his apresentação de inglês.

Nick propôs treinar novamente a equipe de vendas da Harper-Tolland, a fim de aumentar as vendas após um decepcionante lançamento de novo produto. De onde paramos, Cindy, o gerente regional de vendas da Alemanha, está perguntando a Nick como eles medirão o sucesso do novo programa de treinamento.

Enquanto você escuta, preste atenção em como Nick e o chefe de Nick, Máx., lidar com perguntas e gerenciar o Q&Uma sessão.

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