BEP 148 – 급여 인상을 요청하는 방법 (2)
이것은 두 부분으로 된 두 번째입니다 비즈니스 영어 포드 시리즈에 대한 임금 인상을 요청하는 방법.
임금 인상을 요청하는 것은 2 단계 절차입니다. 보상에 대한 논의가 시작되기 전에, 사건을 진술하고 왜 인상을받을 자격이 있는지 보여주는 것이 중요합니다.. 상사의 업적과 회사에 대한 가치를 알리십시오..
두 번째 부분은 협상과 관련이 있습니다. 이것은 특정 숫자와 혜택에 대해 이야기하기 시작할 때입니다., 그러나 외교적으로 처리되어야합니다. 원하는 것을 개요해야합니다, 상대방의 우려를 인정하고 최상의 거래에 대한 협상.
마지막 에피소드에서, 우리는 라이언의 말을 들었습니다, Pylon이라는 산업 공급 회사의 세일즈맨, 그의 사례를 그의 상사에게 제시하십시오, 야곱. Ryan은 Alliance Builders와의 관계가 전반적으로 더 많은 판매를 가져 왔다고 지적했습니다.. 그는 또한 그의 영업 업무 외에도 웹 디자인 작업을 수행했습니다.. 지금, Ryan과 Jacob은 Ryan의 보상 협상을 시작할 준비가되었습니다..
듣기 질문
1. Ryan은 웹 디자인 작업을 위해 얼마나 많은 것을 받아야한다고 생각합니까?? 왜?
2. 야곱에게 Ryan에게 원하는 돈을 줄 수없는 이유?
3. Jacob과 Ryan은 Alliance Builders와 관련하여 무엇에 동의합니까??
Download: Podcast MP3
BEP 147 – 급여 인상을 요청하는 방법 (1)
이것은 두 부분으로 구성된 비즈니스 영어 포드 시리즈 중 첫 번째입니다. 급여 인상을 요청하는 방법.
급여 인상을 요구하는 것은 많은 사람들을 불편하게 만듭니다., 하지만 노력을 기울이는 것이 가장 확실히 우리에게 이익이 됩니다.
급여 인상을 받는 것은 단순히 요구하는 것 이상입니다, 그렇지만. 토론이 시작되기 전에, 너는 준비해야 해. 성취 목록을 작성하고 숫자와 예를 사용하여 수량화하세요., 당신이 할 수 있다면. 귀하의 보상이 업계 평균과 어떻게 비교되는지 알아보는 것도 도움이 됩니다.. 이 정보는 온라인이나 도서관에서 쉽게 찾을 수 있습니다.. 급여보다 보상이 더 많을 수 있음을 기억하세요., 건강보험처럼, 은퇴 계획, 그리고 스톡옵션.
오늘, 우리는 Ryan으로 듣겠습니다, Pylon이라는 산업 공급 회사의 세일즈맨, 제이콥과 월급에 대해 논의하다, 그의 상사. 라이언은 급여 인상을 원합니다, 하지만 먼저, 그는 제이콥에게 왜 그가 그럴 자격이 있는지 보여줘야 합니다. Ryan이 이 회의를 어떻게 철저하게 준비했으며 자신의 주장을 뒷받침할 구체적인 예를 제공할 수 있는지 확인하세요..
듣기 질문
1. 라이언은 자신의 직업에 만족하나요?? 그는 어떤 이유를 제시합니까??
2. Ryan과 Alliance Builders의 관계가 중요한 이유?
3. 웹디자인과 영업직 급여구조의 차이는 무엇인가요??
Download: Podcast MP3
그리고 06 – 고위 관리자에게 요청 쓰기

이에 이메일 튠업 수업, Jimmy가 보낸 이메일을보고 있습니다., 회사의 교육 책임자는 누구입니까?. Jimmy는 다양한 부서장에게 직원이 참석할 예정인 세미나를 알리고 싶어합니다.. 내부 이메일입니다., 일반적으로 회사 외부로 보내는 것보다 조금 더 비공식적이라는 뜻입니다.. 하나, 지미보다 높은 직급의 관리자에게 보내지고 있습니다., 그래서 어조는 정중하고 너무 비공식적이지 않아야합니다..
Premium Members: PDF Transcript | Online PracticeDownload: Podcast Video
BEP 146 – 돈 관용구 (부분 2)
이것은 두 부분으로 된 두 번째입니다 돈과 관련된 숙어에 대한 비즈니스 영어 포드 시리즈.
우리의 일상적인 사업 거래 중 상당수는 금전과 관련이 있습니다., 그래서 비즈니스 토론에서 자주 사용되는 돈 관용어를 듣는 것이 일반적입니다.. 우리는 돈을 다루는 것에 대해 이야기하고 돈이 많거나 돈이 전혀 없는 상황을 설명할 때 이 단어를 사용합니다.. 하지만 우리는 돈과 관련이 없는 상황에 관해 이야기할 때도 이 단어를 사용합니다. – 예를 들어 아이디어를 평가하거나 아이디어의 영향을 추측하는 등.
마지막 에피소드에서, 우리는 케빈과 레아를 만났어요, 화장품 회사의 직원 두 명. 적은 예산으로 홍보 캠페인을 계획하고 있습니다.. 그래서 그들은 합리적인 비용으로 고객의 관심을 불러일으킬 수 있는 아이디어를 브레인스토밍하고 있습니다..
지금, 그들은 회사의 화장품 라인이 돈에 민감한 소비자에게 좋은 가치가 있다는 것을 보여줄 방법을 생각하고 있습니다..
듣기 질문
1. Kevin은 대화 시작 부분에서 어떤 아이디어를 제안합니까??
2. 케빈의 아이디어를 받아들인다면 회사가 해야 할 두 가지는 무엇입니까??
3. 이 아이디어에 대한 Leah의 우려 사항은 무엇입니까??
Download: Podcast MP3