BEP 359 – 가상 팀 1: 화상 회의 회의

비즈니스 영어 BEP 359 - 가상 팀 1: 화상 회의 회의

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 오늘의 수업에 대한 포드 화상 회의 영어 회의.

비즈니스 세계에서 폭발을 보았다 영어 화상 회의. 줌 및 Microsoft 팀과 같은 도구, 점점 더 많은 사람들이 집에서 일하고 있습니다. 실제로 대면하지 않고 점점 더 많은 회의가 진행되고 있습니다.. 직원 회의, 고객 회의, 프로젝트 회의, 사회적 기능조차도 온라인에서 일어나고 있습니다.

우리가 가상 팀에서 일하는 방식의 변화는 많은 새로운 도전을 가져옵니다. 팀을 이끌고 있다면, 또는 그룹 관리, 또는 회의를 촉진, 이미 가지고있는 기술 외에 새로운 기술이 필요합니다. 다른 방법으로 그룹을 관리해야합니다, 효과적으로 기술을 관리.

이 모든 것은 회의 시작시 기본 규칙을 설정하는 것으로 시작합니다. 또한 다른 회의 소프트웨어를 사용하는 방법에 대한 명확한 조언을 제공하고자합니다. 또한 사운드 또는 비디오 문제를 해결하기 위해 회의를 중단해야 할 수도 있습니다.

가상 회의에서의 상호 작용은 다른 느낌. 대면 회의와 동일하지 않습니다., 그래서 당신은 사람들이 차례를 요구하는 자신을 찾을 수 있습니다, 공개 토론을 촉진하려고.

오늘 대화에서, 비즈니스 컨설팅 회사에서 매주 체크인 회의를 듣습니다.. 회의는 Heather가 이끌고 있습니다, 숙련되고 숙련 된 관리자. 우리는 또한 Dave를들을 것입니다, 캐시, 아담, 그녀의 팀원 3 명. 체크인 중, 헤더는 기술과 사람들을 저글링해야합니다.

듣기 질문

1. Heather는 회의 시작시 어떤 기본 규칙을 설정합니까??
2. 배경 소음이있을 때 Heather가하는 일?
3. Heather는 대화가 끝날 때 어떻게 공개 토론을합니까??

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BEP 338 – 화상 회의: 온라인 회의에 참여

비즈니스 영어 포드 338 - 영어 컨퍼런스 콜: 온라인 회의

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 포드 온라인 회의 참여에 대한 오늘의 강의와 영어로 전화 회의.

21 세기 비즈니스에 휴대폰과 노트북이 얼마나 중요한지 과장하기 어렵습니다.. 이러한 도구가없는 직장 생활을 상상할 수 있습니까?? 아마 아니. 당신이 대부분의 사람들과 같다면, 당신의 대다수 영어 업무 대화 기술의 도움으로 발생. 그리고 여기에는 회의가 포함됩니다.. 보다 더 자주하지, 사람들은 직접 모이지 않습니다, 하지만 사실상.

하지만 회의에서 사람들을 볼 수 없을 때, 당신의 목소리를 듣는 것이 갑자기 더 어려워집니다. 앞으로 기대거나 손을 들어 말하고 싶다는 것을 보여줄 수 없습니다.. 대신에, 대화에 뛰어 드는 구두 방법을 찾아야합니다. 많은 경우에, 이것은 또한 다른 사람들이 누가 말하고 있는지 알 수 있도록 자신을 식별하는 것을 의미합니다..

영어로 온라인 회의, 당신은 당신이 말하는 것에 대해 아주 명확해야합니다. 이는 대화 초반의 댓글로 건너 뛰는 것을 의미 할 수 있습니다.. 그리고 누구와 이야기하고 있는지 명확히해야합니다., 특정 개인에게 의견을 전달하여. 그리고 마지막으로, 기술이 완벽하게 신뢰할 수있는 것처럼 보이지 않기 때문에, 기술적 인 문제에 대해 사과 할 수도 있습니다..

오늘 대화에서, Gabi라는 관리자가 미국 전역의 영업 사원과 원격 회의를 진행하는 것을 듣게됩니다.. 영업 회의를 계획하기 위해 온라인 회의를하고 있습니다.. 참가자는 효과적으로 참여하기 위해 다양한 전략을 사용합니다..

듣기 질문

1. Heather가 회의 중에 사과하는 이유?
2. 마누엘이 "여기 KC에서 마누엘"이라고 말하는 이유는 무엇입니까 ?? 댓글 시작 부분?
3. Heather가 대화에 다시 참여할 때, 그녀가 다시 말하고 싶은 이전 주제가 무엇입니까??

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BEP 337 – 화상 회의: 온라인 회의 운영

BEP 337 - Conference Call English: 온라인 회의 운영

Welcome back to Business English Pod for today’s lesson on teleconferences and running online meetingsconference calls in English.

With today’s technology, people don’t have to be in the same room to have a meeting. We can connect with people around the world by phone or video chat apps like Skype. Amazing, isn’t it? Until it suddenly isn’t amazing, because people don’t know who’s saying what, others are having technical difficulties, and people are leaving and joining the meeting without anyone knowing.

A good conference call requires a good facilitator. Someone to make sure everyone knows who’s in the meeting and gives everyone the chance to speak. That means facilitating introductions at the start of the meeting and encouraging quiet people to share their ideas. 아무튼, it’s pretty easy to hide or be ignored during an online meeting.

Sometimes there are technical problems that can get the meeting off track. At those times, it’s best to ask someone else to try to solve the problem so you can continue running the meeting. And just like any meeting, the facilitator should be encouraging input from everyone, including those who join late. It’s your job to integrate those latecomers into the meeting so they can participate too.

오늘 대화에서, we’ll hear an English teleconference led by Gabi. People from across the U.S. are joining the call to plan their company’s upcoming sales conference.

듣기 질문

1. What does Gabi ask people to include in their short self-introduction?
2. What problem does Gabi ask someone to help solve?
3. What does Gabi do when someone joins the meeting late?

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BEP 334 – 프로젝트 관리 영어 10: 내부 브리핑 회의

BEP 334 레슨 모듈 - 프로젝트 관리 영어 10: Debrief Meeting

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 포드 오늘의 수업을 위해 프로젝트 관리 영어 for debriefing a project with your team.

프로젝트 관리 can be a messy business. You can plan, but you can’t really predict all the challenges and obstacles that will come up. So on every project, and especially in agile project management, you have to learn and adapt as you go along. And at the end, it’s a good idea to discuss what you’ve learned in a project debrief meeting. If you’re following an agile approach, you might also hold sprint retrospectives, which are like mini-debriefs at the end of each sprint. Whether it’s a project debrief or one of these sprint retrospectives, you’ll cover similar topics.

A project debrief meeting might start out with a review of the project goals. You want to look back and see what you set out to do in the first place. Then you can talk about successes during the project. What did you do well? What would you do again? 거기에서, you can move on to discuss mistakes, and what you’d like to change in the future. 그리고 마지막으로, you’ll want to summarize everything that you’ve learned. The whole idea, 물론이야, is that you’ll be able to do things better next time.

오늘 대화에서, we’ll hear a project manager named Martin, who’s running a debrief meeting at the end of a software development project. We’ll also hear Jill and Sumita, two of the engineers who’ve worked on the project. 함께, the group is discussing the work they’ve done and what they’ve learned.

듣기 질문

1. After discussing the project goals, what does Martin ask about?
2. The discussion of mistakes leads Martin to ask a related question about what topic?
3. What does Martin do at the end of the meeting?

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BEP 327 – 영어로 의견 표현

BEP 327 - 비즈니스 영어로 의견 표현하기

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 포드 오늘의 수업을 위해 영어로 의견 표현.

모두가 동의하지 않는 어려운 회의에 있다고 상상해보십시오.. 긴장감이 높다. 그리고 사장님은 당신에게 이렇게 말합니다.?”?? 이러한 상황에서, 당신은 당신의 의견을 표현해야합니다. 하지만 의견을 제시하는 것이 항상 쉬운 것은 아닙니다., 당신이 확실히 알고 있듯이. 올바른 방법으로 말해야합니다..

하지만 올바른 방법이 조금 바뀌 었습니다.. 10 년에서 15 년 전에는 비즈니스 회의가 매우 형식적이었습니다.. 하지만 많은 비즈니스 영어 회의 오늘은 더 비공식적 인 경향이 있습니다. 그리고 여러분의 의견을 영어로 표현하는 다양한 방법으로 이러한 변화를 볼 수 있습니다.. 때때로 우리는 조심해야합니다, 다른 때는 더 직접적이거나 더 강해지기를 원할 수도 있습니다.. 그리고 그룹 환경에서 의견을 제시하는 것과 비공식적으로 말하는 것에는 여전히 차이가 있습니다..

비공식적이되고 싶을 때, 우리는 종종 더 직접적입니다. 우리는 우리가 생각하는대로 정확하게 말한다. 하지만 우리가 공식적이거나 신중할 때, 우리는 의견을 부드럽게하기 위해 단어와 표현을 추가하는 경향이 있습니다.. 우리는 또한 "might"와 같은 단어를 사용합니다 ?? 그리고 "할 수있다"?? "반드시"대신 ?? 그리고 "해야합니다."?? 사무용 겉옷, 우리는 너무 강하거나 직접적으로 들리지 않도록 노력합니다..

오늘 대화에서, 케리 사이의 대화를 듣겠습니다, 새긴 ​​금, 그레고리, 그리고 롤라. 그들의 회사는 일을하기 위해 프리랜서 작가를 고용했습니다., 하지만 작가는 최근에 그들과 소통하지 않았습니다.. 케리는 그룹에게 무엇을해야하는지에 대한 의견을 묻습니다..

듣기 질문

1. 케리는 회의가 시작될 즈음에 빈센트에게 자신의 의견을 어떻게 요청합니까??
2. 그레고리는 자신의 강한 의견을 소개하기 위해 어떤 표현을 사용합니까??
3. Lola가 자신의 의견을 조심 스럽거나 신중하게 만들기 위해 사용하는 표현은 무엇입니까??

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