مهارات 360 – إدارة الوقت 1: تحديد الأولويات والجدولة

مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 - إدارة الوقت (1)

أهلا بكم من جديد في مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 بودكاست لدرس اليوم حول إدارة الوقت.

عندما نتحدث عن "الإدارة" و "المديرين,"عادة ما نفكر في إدارة الناس. وهذا ينطوي على العديد من المهارات المختلفة. لكن كل هذه المهارات غير مجدية إذا لم يتمكن المدير من إدارة نفسه بنفسه. لذا فإن الإدارة الجيدة تبدأ بالإدارة الذاتية الجيدة. وجزء أساسي من إدارة الذات هو إدارة وقتك بشكل فعال, والتي بدورها تعتمد على الجدولة الفعالة.

وبالتالي, كمدير, كيف تحدد الجدول الزمني الذي يعمل? حسنا, يبدأ بترتيب الأولويات. يمكنك التفكير في المهام ذات البعدين: الأهمية والإلحاح. المفتاح الأول للإدارة الجيدة للوقت هو تجنب الأشياء التي ليست عاجلة أو مهمة. يتضمن الإلهاءات اليومية, مهام تافهة, وأي شيء بسيط يضيع الوقت. المفتاح الثاني هو تقليل الأشياء التي تبدو ملحة ولكنها ليست مهمة. الكثير من اجتماعات, رسائل البريد الإلكتروني, اتصالات هاتفية, وتندرج الانقطاعات في هذه الفئة.

Lesson Resources: Lesson Module | Quiz & Vocab | PDF Transcript

Download: Podcast MP3

أفضل الممارسات البيئية 371 – اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة 5: إظهار القيادة

اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة 5 - أفضل الممارسات البيئية 371 - إظهار القيادة

مرحبًا بك مرة أخرى في اللغة الإنجليزية للأعمال جرب درس اليوم اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة وإظهار القيادة.

في المراحل المبكرة, تُبنى الشركات الناشئة على أفكار وطاقة مؤسسيها. هذه غالبا ما تكون ذكية, أشخاص مبدعون يتمتعون بمعرفة ومهارات تقنية كبيرة. وهذا الإبداع والمعرفة الفنية أمران حاسمان لإحياء الأفكار العظيمة.

لكن بسرعة كبيرة, أ أبدء يصبح أكثر من مجرد فرد أو شخصين. كما ينمو, يصبح فريقًا من الأشخاص. وكما يتغير, أو المحاور, يحتاج المؤسسون الأصليون إلى أكثر من مجرد الإبداع والمهارات الفنية. يجب أن يكونوا قادرين على قيادة فريقهم بشغف.

قد لا تأتي قيادة الفريق بشكل طبيعي لكل مؤسس. أو لأي مدير في أي نوع من الشركات, بدء التشغيل التكنولوجي أم لا. ولكن يمكنك تعلم وممارسة مهارات القائد العظيم.

للمبتدئين, سترغب في معرفة كيفية التصرف بإيجابية وإظهار التعاطف مع أعضاء فريقك. ستشمل العناية بفريقك أيضًا الاستجابة بشكل حاسم للاحتياجات. ويعتمد الناس عليك لتظهر لهم الرؤية الكامنة وراء كل هذا العمل الجاد, وللتأكيد على الهدف المشترك لكل فرد في الفريق.

في حوار اليوم, سنستمع إلى مؤسس شركة ناشئة اسمه كوين, الذي أدار مؤخرًا شركته للمدفوعات عبر الإنترنت للتركيز على عملاء الأعمال. إنه يتحدث مع المطور الرئيسي جيل, ومدير تسويق جديد اسمه Colin. لتنفيذ هذا المحور بشكل جيد, سيتعين على كوين استدعاء كل قدراته القيادية لتوجيه فريقه نحو النجاح.

أسئلة الاستماع

1. كيف وضع كوين نغمة إيجابية في بداية المحادثة?
2. ما هي الرؤية الكبيرة, أو التغيير, الشركة تريد أن تصنعه?
3. كيف تستجيب كوين لطلب جيل للمساعدة في احتياجات البنية التحتية?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

أفضل الممارسات البيئية 370 – اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة 4: مناقشة المحور

اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة - أفضل الممارسات البيئية 370 - مناقشة المحور

مرحبًا بك مرة أخرى في اللغة الإنجليزية للأعمال جرب درس اليوم اللغة الإنجليزية للشركات الناشئة ومناقشة المحور.

هناك الكثير من الأفكار التجارية والابتكارات التقنية التي تبدو وكأنها أفكار جيدة. لكن الاختبار الحقيقي لفكرة ما هو السوق. قد يحب الناس فكرتك, لكن هل سيشتروه? هل سيشتريه عدد كافٍ من الناس لجعل الأعمال قابلة للاستمرار? حتى لو كنت قد أجريت أبحاث السوق الخاصة بك, أحيانًا تخبرك تعليقات المستهلكين أن الأمر لن ينجح.

هذا يحدث طوال الوقت مع الشركات الناشئة. والأذكياء لا يستمرون في رمي المال الجيد بعد السيئ. ولا يستسلمون تمامًا. في حين أن, هم محور. عندما تقوم بالدوران, تقوم بتغيير نموذج عملك أو استراتيجيتك بناءً على التعليقات التي تحصل عليها من السوق. هكذا Odeo, منصة بودكاست, أصبح تويتر. وهذه هي الطريقة التي تخلى بها YouTube عن المواعدة عبر الفيديو وأصبح موقعًا شائعًا لمشاركة الفيديو.

التمحور جيدًا ليس بالأمر السهل. يتطلب الأمر بعض المحادثات الصعبة حول الأهداف الجديدة للشركة والاحتياجات الجديدة. وأحد أصعب جوانب المحور هو التضحية ببعض أفكارك القديمة. عليك أيضًا أن تتذكر أن الأمر لا يتعلق بك فقط وبأفكارك. عندما تقوم بالدوران, تحتاج إلى التفكير في فريقك ومستثمريك أيضًا.

في حوار اليوم, سنستمع إلى محادثة بين رجل أعمال شاب يدعى كوين ومعلمه, كيرا. كان كوين يعمل جاهدًا لبدء أعمال الدفع عبر الإنترنت. الآن يرى أنه سيكون من الحكمة تحويل تركيزه من المستهلكين الأفراد إلى عملاء الأعمال.

أسئلة الاستماع

1. ما يقوله كوين هو أكثر احتياجات الشركة إلحاحًا?
2. ما هي الفكرة القديمة التي يحتاجها كوين للتضحية لتوجيه أعماله?
3. ماذا يقول كوين أن مستثمريه بحاجة إلى فهم?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

مهارات 360 – التكيف مع التغيير (جزء 2)

مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 - التكيف مع التغيير (2)

أهلا بكم من جديد في مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 بودكاست لدرس اليوم حول كيفية التكيف مع عالم دائم التغير.

يشهد عالمنا تغيرات هائلة. ولم يكن الوباء العالمي وحده هو الذي أحدث الفوضى في الاقتصاد. هناك اضطراب سياسي, التكنولوجيا سريعة التطور, تغير المناخ, ويدعو إلى مزيد من العدالة الاجتماعية. بسبب هذا ، تبدو أماكن العمل والعمل لدينا مختلفة. هناك القليل من السفر, زيادة الأتمتة, المزيد من العمل عن بعد, وتتحرك نحو مزيد من العدالة والشمول.

لا أحد بمنأى عن هذه التغييرات. لكن ليس الجميع بارعين بنفس القدر في التعامل معهم. الآن, أكثر من أي وقت مضى, نحن بحاجة إلى تعلم القبول, إذا لم تعانق, التقلب, عدم اليقين والغموض. إذا كنت تنتظر عودة العالم إلى ما كان عليه 2019, ستصاب بخيبة أمل شديدة.

Lesson Resources: Lesson Module | Quiz & Vocab | PDF Transcript

Download: Podcast MP3

مهارات 360 – التكيف مع التغيير (جزء 1)

مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 - التكيف مع التغيير (1)

أهلا بكم من جديد في مهارات اللغة الإنجليزية للأعمال 360 بودكاست لدرس اليوم حول التكيف مع التغيير.

ربما سمعت أن "التغيير هو الثابت الوحيد,"بمعنى أن لا شيء يبقى على حاله. من السهل قول ذلك, ولكن ليس من السهل دائمًا التعامل معها. كثير منا يحب اليقين والاستقرار. نشعر بالراحة ونريد البقاء على هذا النحو. لكن الشعور بالراحة لا ينبغي أن يعني الرضا عن النفس, خاصة في عالم اليوم.

لا يحدث التغيير دائمًا بنفس الوتيرة. هذه الأيام, يبدو التغيير سريعًا جدًا. وقد أحدث جائحة COVID-19 شكوكًا جديدة وسرّع اتجاهات معينة, مثل التحرك نحو العمل عن بعد. تعرضت العديد من الصناعات للضرب. وحقيقة أن الناس قد سئموا من كلمة "محور" توضح فقط كيف تسارعت وتيرة التغيير.

Lesson Resources: Lesson Module | Quiz & Vocab | PDF Transcript

Download: Podcast MP3

انتقل إلى أعلى