技能 360 – 培养合作文化 (1)

Skills 360 LESSON - Fostering  Collaboration 1

欢迎回到 商务英语 技能 360 播客在我们看如何在工作中建立合作文化时.

协作不仅是共同努力或协调任务. 这意味着人们共享目标, 想法, 决定, 和责任. 真正的合作通常涉及来自不同团队的人聚在一起解决共享问题或创造新的问题.

那么为什么协作如此重要? 一个关键原因是创新. 当背景和技能不同的人聚集在一起时, 他们带来新的想法. 这些创意冲突通常会导致突破. 协作还有助于跨团队传播知识. 如果一个团队找到一种更好的工作方式, 其他人可以从中学习 – 如果他们连接.

更牢固的连接也会带来更大的弹性. 当团队分享技能和经验时, 当挑战出现时,他们可以互相支持. 超越业务结果, 协作促进员工敬业度. 人们感到更加联系, 重视, 当他们朝着共同的目标努力时,他们的动力.

但是协作需要努力. 这不是瞬间或不容易的. 这需要时间, 相信, 并愿意分享控制. 如果您想要别人的投入, 你必须对他们的想法开放, 不只是你自己的.

合作可以带来丰厚的回报, 但这也带来了挑战. 在第二部分, 我们将探索通过强烈的沟通来支持团队和领导者可以做些什么来支持合作, 相信, 和正确的系统.

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BEP 415 – 购买 6: 管理采购订单

BEP 415 LESSON - English for Purchasing 6: Managing Orders

欢迎回到Business English Pod,今天的课程 购买英语. 本课程着眼于评估供应商提案的语言.

业务是关于买卖的. 就像您的公司向个人消费者或其他公司出售产品一样, 您还必须购买商品和服务才能实现这一切. 用于持续的购买关系, 这意味着评估不同的供应商以找到最佳匹配.

所以, 当您与团队坐在一起评估供应商建议时, 你会说什么? 这些讨论通常涉及比较定价, 时间线, 质量, 和服务. 您可能还会谈论保修, 可靠性, 和风险. 就像任何小组流程一样, 决定的质量不仅会降低到您面前的事实, 但是您有能力清楚地沟通它们.

在有关供应商建议的对话中, 您可能会考虑几个方面. 您可能会评估风险和供应商能力. 您还可以评估总成本并比较价值, 与基本合同价格相反. 最后, 您可以优先考虑用于评估供应商的不同标准.

在今天的对话中, 我们将在一家名为XFIT的健身设备公司的经理之间进行对话. 榛, 亚当, 尼克(Nick. 在以前的购买课程中, 我们听说Xfit选择了一家名为Vinmech的公司来生产其他运动机器.

听力问题

1. 亚当怎么说钢铁工厂的生产能力?
2. 尼克说的是什么为Vinmech增加了价值作为可能的供应商?
3. 亚当说哪个标准是该决定中最重要的考虑因素?

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BEP 414 – 购买 5: 评估供应商建议

BEP 414 LESSON - English for Purchasing 5: Evaluating Vendors

欢迎回到Business English Pod,今天的课程 购买英语. 本课程着眼于评估供应商提案的语言.

业务是关于买卖的. 就像您的公司向个人消费者或其他公司出售产品一样, 您还必须购买商品和服务才能实现这一切. 用于持续的购买关系, 这意味着评估不同的供应商以找到最佳匹配.

所以, 当您与团队坐在一起评估供应商建议时, 你会说什么? 这些讨论通常涉及比较定价, 时间线, 质量, 和服务. 您可能还会谈论保修, 可靠性, 和风险. 就像任何小组流程一样, 决定的质量不仅会降低到您面前的事实, 但是您有能力清楚地沟通它们.

在有关供应商建议的对话中, 您可能会考虑几个方面. 您可能会评估风险和供应商能力. 您还可以评估总成本并比较价值, 与基本合同价格相反. 最后, 您可以优先考虑用于评估供应商的不同标准.

在今天的对话中, 我们将在一家名为XFIT的健身设备公司的经理之间进行对话. 榛, 亚当, 尼克(Nick. 在以前的购买课程中, 我们听说Xfit选择了一家名为Vinmech的公司来生产其他运动机器.

听力问题

1. 亚当怎么说钢铁工厂的生产能力?
2. 尼克说的是什么为Vinmech增加了价值作为可能的供应商?
3. 亚当说哪个标准是该决定中最重要的考虑因素?

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BEP 41C – 面试英语: 第一轮工作面试 (2)

BEP 41c LESSON - English Interview: First-Round Interview 2

欢迎回到商务英语吊舱,以获取有关您在第一轮工作中取得成功所需技能的课程 英语面试.

A 工作面试 是一个有机会突出您的成就并谈论您职业生涯中所做的惊人事情. 通过谈论您的成就, 您可以展示您的经验如何适合职位. 通过展示您的优势如何帮助您, 您可以说服面试官您是雇用的合适人选.

如果只是那么容易, 尽管! 面试官不会只问你好东西. 他们也会问困难的事情. 这意味着他们可能会询问您当前或过去工作中的问题. 他们可能还会问你那个可怕的问题: 你的弱点是什么?

但是不用担心. 你知道这些问题即将到来, 这样你就可以做好准备. 想想您遇到的一些困难情况. 专注于您能够解决问题或与困难的人打交道的人. 诚实地考虑一下您的弱点, 以及您如何尝试改进这些事情. 这样, 您将能够自信地面对棘手的问题.

在本课中, 我们将重新加入William在他在香港的一家银行采访时. 威廉正在接受迈克的采访, 银行的人力资源经理. 您会听到威廉如何处理的 困难的问题, 以及他不怕讨论问题以及他如何与他们打交道.

听力问题

1. 威廉谈论短期贷款的问题. 他说的是造成这个问题的原因?
2. 威廉说的是他的优势之一?
3. 威廉说的是他的弱点之一?

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BEP 40C – 面试英语: 第一轮工作面试 (1)

BEP 40c LESSON - English Interview: First-Round Interview 1

欢迎返回商务英语吊舱,以获取有关首轮工作的关键技能的今天的课程 英语面试.

如果您发现 工作面试 压力很大, 你当然并不孤单. 许多人在面试情况下努力感到自信和舒适. 而且还有一些担心,您认为的压力会使回答问题更加困难. 但是您可以通过有效的准备来减轻这种压力.

您知道您会被问到某些类型的问题. 因此您可以记下您的回答, 或提出您想谈论的重要想法. 您还可以发展技能,以确保您的回应清晰准确.

那么您应该准备什么以及应该发展什么技能? 出色地, 对于初学者, 您应该准备介绍自己和职业道路, 并总结您当前的工作职责. 在技​​能方面, 最好练习澄清您使用的单词, 花时间, 并将您的答案与问题联系起来.

在本课中, 当威廉接受采访时,我们将倾听在香港的一家银行的业务发展职位. 他正在接受迈克的采访, 公司的人力资源经理. 这是首轮采访, 您可以听到威廉展示他在回答问题时有多舒适和熟练.

听力问题

1. 威廉给他的教育和工作历史提供了什么信息?
2. 威廉对他的管理风格有何评论?
3. 威廉说什么要花时间思考答案?

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