Ceci est le deuxième d'une double partie Business English Pod Series sur la façon de demander une augmentation de salaire.
Demander une augmentation de salaire est un processus en deux étapes. Avant que toute discussion sur la compensation ne commence, Il est important de déclarer votre cas et de démontrer pourquoi vous méritez une augmentation. Informez votre patron de vos réalisations et de votre valeur pour l'entreprise.
La deuxième partie implique la négociation. C'est le moment de commencer à parler de nombres et d'avantages spécifiques, mais il doit être géré diplomatiquement. Vous devrez décrire ce que vous voulez, Reconnaissez les préoccupations et les négociations de l'autre partie pour la meilleure offre.
Dans le dernier épisode, Nous avons écouté Ryan, un vendeur dans une entreprise de fournitures industrielles appelée Pylon, présente son cas à son patron, Jacob. Ryan a souligné que sa relation avec les constructeurs d'alliance a apporté plus de ventes dans l'ensemble. Il a également pris des travaux de conception Web en plus de ses tâches de vente. Maintenant, Ryan et Jacob sont prêts à commencer à négocier la rémunération de Ryan.
Questions d'écoute
1. Combien Ryan pense-t-il qu'il devrait recevoir pour le travail de conception Web? Pourquoi?
2. Pourquoi Jacob ne peut-il pas donner à Ryan le montant d'argent qu'il veut?
3. Qu'est-ce que Jacob et Ryan acceptent en ce qui concerne les constructeurs d'alliance?
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C'est Ji de Chine. Je travaille pour IBM Chine dans le logiciel
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