Business Englisch News 61 – Rechenzentren

Business English News 61 LESSON - Data Centers

In diesem Business Englisch News-Lektion zum Thema Rechenzentren, Wir beschäftigen uns mit dem Vokabular des Geschäftsenglischen im Zusammenhang mit Energieversorgung und Technik.

KI schien relativ unumstritten, als sie sich auf einfache Funktionen in Ihrer Zahnbürste oder Ihrem Auto beschränkte. Aber dann, im 2022, ChatGPT sorgte für großes Aufsehen, Dies signalisiert die Kommerzialisierung generativer KI. Seitdem, Es gab eine rasante Verbreitung neuer Tools. Und die Beliebtheit dieser Tools hat eine umfangreiche Infrastruktur zur Unterstützung dieser gesamten Rechenleistung erforderlich gemacht.

Der Energiebedarf ist riesig. Im 2024, UNS. genutzte Rechenzentren 183 Terawattstunden Strom – mehr als 4% aller US-amerikanischen. Stromverbrauch. Ein einzelnes großes KI-Rechenzentrum kann so viel Strom verbrauchen wie 100,000 Häuser in einem Jahr. Größere im Bau befindliche Anlagen verbrauchen möglicherweise das Zwanzigfache. Dieser wachsende Bedarf setzt die lokalen Stromnetze unter Druck und kann zu höheren Energiekosten führen.

Außerdem benötigen sie große Mengen Wasser, um ihre Maschinen zu kühlen, was die örtliche Wasserversorgung belasten kann. Dennoch sind Unternehmen nicht verpflichtet, ihren Energie- oder Wasserverbrauch vollständig zu melden.

Da die Sorge vor höheren Rechnungen wächst, Wasserknappheit, und Klimawandel, Unternehmen versprechen sauberere Energie und bessere Technologie. Immer noch, Experten warnen, dass der Energieverbrauch von KI schneller wachsen könnte als diese Verbesserungen.

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BEP 103c – Englische Präsentationen, Diagramme und Trends 1: Visuals

BEP 103c LESSON - Presenting Charts and Trends 1: Visuals

Willkommen zurück im Business English Pod für die heutige Lektion über die Verwendung von Bildern und die Beschreibung von Diagrammen und Trends in einem englische Präsentation.

Wir alle haben langweilige Präsentationen durchgesessen, mit PowerPoints, die nur Folie für Folie mit zu viel Text enthalten. Wenn Sie nur Ihre Folien vorlesen, Warum dann überhaupt eine Präsentation machen?? Und wenn Ihr Publikum einschläft, dann haben Sie effektiv nichts kommuniziert.

Wenn Sie wirklich die Aufmerksamkeit der Leute erregen wollen, Sie verwenden visuelle Elemente. Das könnte nicht nur Bilder bedeuten, sondern Grafiken und Diagramme. Es gibt keine bessere Möglichkeit, Daten darzustellen als mit Grafiken. Aber die Grafik nimmt Ihnen nicht die ganze Arbeit ab. Sie müssen ihm dennoch Leben einhauchen und ihn zu einem nahtlosen Bestandteil Ihrer Gesamtpräsentation machen.

Das erste, was Sie tun könnten, ist, den Punkt darzulegen, den Sie ansprechen möchten, bevor Sie das Visual verwenden. Und denken Sie daran, dass Ihr Publikum möglicherweise bereits ein gewisses Verständnis für das Thema hat, also solltest du das anerkennen. Und Sie können es dramatisch gestalten, indem Sie wichtige Punkte vorwegnehmen und hervorheben. Und genau wie in jeder Präsentation, Es ist gut, klare Übergänge zwischen Punkten und Folien zu verwenden.

Im heutigen Dialog, wir werden a hören Präsentation von Pat, ein Regisseur mit einer Zelle, oder Mobiltelefonhersteller namens Ambient. Er präsentiert dem Vertriebsteam des Unternehmens, wie es nach ein paar schwierigen Jahren Marktanteile zurückgewonnen hat. Wir werden hören, wie Pat visuelle Elemente verwendet, um seine Präsentation zu verbessern.

Fragen zum Zuhören

1. Zu Beginn seines Vortrags, Worauf werden sie sich laut Pat konzentrieren??
2. Wenn es um die Firma namens Sirus geht, Worauf „lenkt Pat die Aufmerksamkeit der Leute“??
3. Was sagt Pat zum Übergang zur Anzeige von Informationen über Ambient??

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Fähigkeiten 360 – Gute Gewohnheiten entwickeln (2)

Business English 360 - Developing Good Habits 2

Willkommen zurück im Business Englisch Fähigkeiten 360 Podcast, in dem wir uns ansehen, wie Sie anderen dabei helfen können gute Gewohnheiten entwickeln bei der Arbeit.

Es ist schwer genug, eigene Gewohnheiten zu entwickeln und zu brechen. Sondern als Manager oder Führungskraft, Wie können Sie bei anderen Menschen Gewohnheiten entwickeln oder aufgeben?? Ich meine, Wie können Sie sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter gute Gewohnheiten haben?? Gut, Hier ist die traurige Wahrheit: Man kann Menschen nicht dazu bringen, sich zu ändern. Aber Sie können Bedingungen schaffen, die gute Gewohnheiten fördern und schlechte Gewohnheiten abschrecken.

Eine Sache, die Sie von Anfang an beachten sollten, ist der Unterschied zwischen Gewohnheiten und einfacher Compliance. Ich meine, Möchten Sie, dass die Leute nur dann etwas tun, wenn ihr Chef zusieht?? Oder möchten Sie, dass dieses Verhalten automatisch erfolgt?, etwas, das der Mitarbeiter tut, weil es in Ihrem Unternehmen einfach so läuft. Mit anderen Worten: wie die Dinge in Ihrer Kultur funktionieren, Dazu gehören auch die gemeinsamen Gewohnheiten der Menschen.

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Fähigkeiten 360 – Gute Gewohnheiten entwickeln (1)

Business English 360 - Developing Good Habits 1

Willkommen zurück im Business Englisch Fähigkeiten 360 Podcast, in dem wir uns damit befassen, wie man gute Gewohnheiten für den Erfolg bei der Arbeit entwickelt.

Der Beginn eines neuen Jahres scheint der richtige Zeitpunkt zu sein, große Vorsätze zu fassen, oder Versprechen an dich selbst. Sie werden die Leute umgehend zurückrufen. Sie sorgen für einen aufgeräumten Schreibtisch. Sie werden aufhören, neue E-Mails zu lesen, sobald sie eingehen. Sie werden Ihre Zeit besser verwalten. Es fühlt sich auf jeden Fall großartig an, diese Vorsätze zu fassen. Aber was sich nicht gut anfühlt, ist die Erkenntnis im Februar, dass Sie keines Ihrer Versprechen eingehalten haben.

In den meisten Fällen, Das Problem besteht darin, dass die Menschen intuitiv glauben, dass es ausreicht, sich ein Ziel zu setzen oder einen Vorsatz zu fassen. Aber das ist es nicht. Es ist sinnlos, sich ein Ziel zu setzen, ohne einen Blick auf die Systeme zu werfen, die bestimmte Gewohnheiten oder Verhaltensweisen unterstützen. Absicht ist nicht genug. Sie müssen aufschlüsseln, was mit Gewohnheiten passiert, sowohl gut als auch schlecht, und die richtigen Bedingungen für die richtigen Verhaltensweisen schaffen.

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BEP 81c – Englisch treffen: Aktionspunkte und Zusammenfassung

BEP 81c - Meeting English: Action Points and Wrapping Up

Willkommen zurück im Business English Pod für die heutige Lektion zum Abschluss eines Treffen auf Englisch. Wir lernen, wie man Aktionspunkte zusammenfasst und das Meeting abschließt.

Ein gut geführtes Meeting kann produktiv und nützlich sein. Aber ein schlecht geführtes Meeting kann bei jedem das Gefühl hervorrufen, dass seine Zeit verschwendet wurde. Und einer der großen Unterschiede zwischen guten und schlechten Meetings ist, wie sie enden.

Einem guten Meeting geht nicht langsam die Energie aus. Stattdessen, Es gibt ein klares Ende. Und die Teilnehmer verlassen das Meeting mit einem starken Sinn für Ziele und einer klaren Vorstellung davon, was sie tun müssen. Ohne Sinn und Zweck, Die Leute könnten das Gefühl haben, dass das Treffen viele Diskussionen ausgelöst hat, mehr aber auch nicht.

Es ist gar nicht so schwer, einem Meeting einen überzeugenden Abschluss zu verleihen. Erst einmal, Sie müssen sich darüber im Klaren sein, dass das Meeting bald zu Ende ist. Das gibt den Menschen die Möglichkeit, ihre Gedanken zu sammeln. Nächste, Sie können die Aktionspunkte zusammenfassen und Aufgaben zuweisen. Vielleicht möchten Sie auch betonen, wie wichtig sie sind, um zusätzliche Motivation zu schaffen. Anschließend können Sie das Meeting mit einigen abschließenden Gedanken abschließen.

Im heutigen Dialog, Wir nehmen an einem Treffen in einer Bank teil. Das Team hat einige aktuelle Probleme und Zukunftspläne besprochen. Sie werden hören, wie Lisa dem Treffen mit James einen starken Abschluss verleiht, Bryan, Charles, und Cäcilia.

Fragen zum Zuhören

1. Welche Frage stellt Lisa der Gruppe, bevor sie die Aktionspunkte nennt??
2. Was betont Lisa über die von James geplante Aktion??
3. Was sagt Lisa, um das Treffen offiziell zu beenden??

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