BEP 94 ADV - Средства связи: Урегулирование конфликта (Часть 1) | Под Business English:: Деловой английский Podcast для сотрудников Англоязычная Обучение

Topics: Темы:

Topics: Темы:
Presenting for Success Представляем для успешной
Meeting Essentials Встреча Важные

Topics: Темы:

BEP 94 ADV - Communication: Resolving Conflict (Part 1) BEP 94 ADV - Средства связи: Урегулирование конфликта (Часть 1)

Posted by Отправил Bizpod Bizpod 4 May, 2008 4 мая 2008 года

People do not always get along, so dealing with conflict is part of any job. Люди не всегда получают вместе, с тем, касающихся конфликта является частью любого задания. And as often as not, work disagreements get resolved as much as in informal discussions in the hallway, as they do in the conference room. И как часто, как не получить работу разногласия урегулированы, насколько это в ходе неофициальных обсуждений в коридоре, как они это делают в зале заседаний. So, in this two-part series on resolving conflict, we’ll be studying useful language for discussing and resolving disagreements. Итак, в этой части-две серии по разрешению конфликта, мы будем изучения языка полезно для обсуждения и урегулирования разногласий.

We will be focusing not on major conflicts between companies or inside organizations, but rather on the everyday sort of disagreements that all of us have to deal with to be successful in our work. Мы с упором не на крупные конфликты между компаниями или внутри организации, а, скорее, о повседневной рода разногласия, которые всем нам приходится иметь дело с добиться успеха в нашей работе.

In the listening, Elegant is a company that designs and manufactures bathroom fixtures – sinks, toilets, and so on. При прослушивании, Elegant является компания, которая разрабатывает и производит арматуру для ванной - раковины, унитаза, и так далее. Ben has recently joined Elegant as a training specialist. Бен недавно присоединились Элегантный, как подготовка специалиста. When he started, he was promised that Elegant would hire someone to help him with his work-load, but instead he is still doing almost everything by himself. Когда он начал, он пообещал, что Elegant бы нанять кто-то, чтобы помочь ему с его рабочей нагрузки, но вместо этого он по-прежнему делает почти все сам. He was also promised the opportunity to do some course design, but instead his manager, Gerry, insists on closely supervising all of Ben’s work. Он также пообещал возможность сделать некоторые конечно дизайн, но вместо этого его менеджер, Джерри настаивает на контроль за всеми Бен работы. Ben feels like he is working harder than anyone else in the office: He is always the last one to leave the department in the evening. Бен чувствует, как он работает больше, чем кто-либо другой в офис: Он всегда в прошлом один оставить департамент в вечернее время. But he doesn’t feel that his hard work is getting recognized. Но он не чувствует, что его тяжелый труд получает признание.

As you listen, pay attention to the language that Gerry and Ben use to deal with this disagreement. Как вы слушайте, обращают внимание на формулировки, которые Джерри и Бен использовать для решения этого противоречия.

Listening Questions: Слушая вопросы:

1. Gerry says he wants to “sit down informally and thrash things out a little.” Джерри говорит, что хочет "сесть неофициально и трэш из вещей мало".
2. What do you think this means? Как вы думаете, это означает? A strain is something that is tiring and, perhaps, irritating. Штамма это то, что является утомительным и, возможно, раздражает.
3. What does Gerry say is “getting to be kind of a strain?” What solution does Gerry propose? Чему Джерри сказать, "для получения вида штамма?" Что делает Джерри решение предложить?

Premium Members: Premium Пользователей: Study Note s Исследование Примечание ы | | Online Exercises Интернет Упражнения | | PhraseCast PhraseCast